ماركو أدفانس تطلق مبادرة لتطوير القيادة بالقيادات النسائية بالمنظمات
كتبت/ هبة محمود
أطلقت ماركو أدفانس المؤسسة الرائدة في تطوير القادة والقيادات، مبادرة بعنوان “تطوير القيادة النسائية بالمنظمات” وصرح الخبير الدولي أيمن السيهاتي، خبير التطوير القيادي وإدارة الأزمات أن الهدف من المبادرة هو تمكين المرأة في القيادة، معالجة التحديات التي تواجهها، والمساهمة في تحقيق أهداف المنظمة، بعد أن أصبح دور المرأة مهم بالمنظمات وتوليها مناصب قيادية، وأضاف أن المبادرة تساهم في تحقيق رؤية 2023 وتمكين المرأة السعودية.
وتهدف المبادرة إلى تعزيز دور المرأة القيادية في المجتمع وبيئة العمل ومعالجة التحديات الفريدة التي تواجهها أثناء انتقالها إلى مستوى أعلى في المنظمة، وكذلك التغلب على العقبات التي تواجهها في بيئة العمل، بالإضافة إلى الاهتمام بتنمية المواهب النسائية من خلال تعزيز مشاركة الموظفات في برامج إعداد القادة والتدريب والتحفيز، وكذلك التواصل الفعال وبناء الصورة الشخصيّة القياديّة، وذلك من خلال برنامج القيادة الإدارية العالمية (LMI) ويستهدف البرنامج المرأة لتمكين وتطوير دورها، ولتجهيز جيل من القياديات مزوّد بالأدوات والأساليب القيادية الحديثة والفعالة.
